Instrutores e Facilitadores | ABRH RS

Instrutores e Facilitadores

A - C - D - E - F - G - H - I - J - K - L - M - N - P - R - S - T - V
Elenise Rocha

Administradora, Doutoranda e Mestra em Engenharia de Produção e Sistemas Facilitadora da Metodologia LEGO® SERIOUS PLAY® por Rasmussen Consulting y Juego Serio™ México-DF, Especialização em Gestão e Desenvolvimento Humano e Especialização em Informática Aplicada na Educação. Possui experiência de mais de 20 anos na área de RH e mais de 13 anos como docente na área de Gestão e Negócios. No ambiente acadêmico, atua como docente na Escola de Gestão e Negócios da UNISINOS. No ambiente empresarial, dirige e administra a empresa RB Learning.

Eliane Böttcher

Diretora da consultoria LIDCOM, acumulando mais de 18 anos de experiência no Desenvolvimento de competências das pessoas, equipes, líderes ou organizações. Uma mulher, mãe e parceira, apaixonada por ver o olho das pessoas brilharem por seus empoderamentos e resultados.Psicóloga (PUC), Mestranda em Psicologia (Unisinos), com MBA em Gestão Empresarial pela ESPM e Especialista em Dinâmica dos Grupos (SBDG). Coach certificada internacionalmente pela ICC (International Coaching Community) desde 2008, com mais de 2.500 horas de atendimento em processos de coaching. Coach especializada na Metodologia Ontológica Transformacional (Leading Group); na metodologia Focada em Resultados com base em TCC (Lambent do Brasil); em Coaching Sistêmico de Equipes (Academy of Executive Coaching – AoEC/SBDG) e na metodologia The Coaching Clinic (Corporate Coach U).Facilitadora de Grupos de Estudos em Comunicação e Ações Motivacionais junto a ABRH desde 2006, Membro do comitê avaliador do Prêmio Top Ser Humano desde 2008 (ABRH-RS) e Docente em diferentes programas de Pós-Graduação/MBA desde 2009.Possui atuação com pessoas ou organizações de diferentes segmentos e portes, principalmente com projetos de Coaching e Atendimento Psicológico; Gestão e Transição de Carreira; Desenvolvimento de líderes de si, de pessoas e/ou de projetos; Preparação de Facilitadores da Aprendizagem de adultos em tempos atuais; Integração e Desenvolvimento de Equipes; Facilitação de Conversas Significativas; Workshops/Treinamentos comportamentais diversos; Mentoria e Consultoria em RH; Diagnóstico do clima da Organização; Cocriação de ações para atrair pessoas, conectar ao seu propósito, planejar carreira, avaliar desempenho, desenvolver, engajar, comunicar, preparar para transições de carreira e/ou desligar pessoas.

Ério Nascimento

Atuação de 26 anos em cargos executivos e diretivos nas seguintes empresas: Grupo Gerdau, Kepler Weber, Hospital Mãe de Deus, P2N Consultoria Empresarial, RGE - Rio Grande Energia, SICREDI e UNIMED Porto Alegre. Graduado em Administração (UFRGS). Especialização em Análise de Sistemas (PUCRS). Mestrado em Administração (PUCRJ). Docente em programas de pós-graduação na ESPM RS, UNISINOS e UNIJUI. Palestrante e instrutor em congressos e cursos in-company. Sócio consultor da NR Consultoria Empresarial.

Estela Marcadella

Psicólogia - Unisinos Especialização em Coaching Executivo e Life Coaching – ICI Especialização em Dinâmica de Grupos - SBDG MBA em Gestão Estratégica de Pessoas - FGV/RS Pós MBA em Inteligência Empresarial - FGV/RS Formação em Psicologia Organizacional - IDG Especialização em Administração de Recursos Humanos - FDRH/RS Experiência nos segmentos indústria, serviços e saúde Com mais de 20 anos de vivência em gestão de pessoas atuando na concepção e implantação de políticas e processos de RH que promovam o desenvolvimento organizacional alinhado com a estratégia da organização. Atuação direta em processos de mudança organizacional, incorporações, implantação de programas de treinamento e desenvolvimento, diagnóstico organizacional, políticas de remuneração, programas de participação nos resultados. Forte foco em desenvolvimento das pessoas, grupos e organizações, através de programas de desenvolvimento das lideranças e equipes. Implantação de ações estratégicas em recursos humanos, entre elas: Gestão por Competências e Gestão de Cultura e Clima organizacional.

Mantenedores

Apoiadores institucionais